Một nghiên cứu năm 2013 của Kỷ yếu của Viện Hàn lâm Khoa học Ghi nhận cho thấy rằng những người tham gia có nhiều khả năng tham gia vào tư duy tập thể khi họ ngồi trong một hình dạng cong. Ngược lại, họ có nhiều khả năng có trong tư tưởng tự dựa trên khi trong một sự sắp xếp hình chữ nhật. Thật thú vị, nghiên cứu cũng cho thấy rằng các đối tượng có nhiều khả năng để đánh giá không gian đẹp như đẹp so với môi trường tuyến tính.

Sự lựa chọn màu sắc ảnh hưởng đến hiệu quả công việc
Lúc đầu, có vẻ như việc chọn màu cho không gian làm việc của bạn sẽ là quyết định thiết kế văn phòng đơn giản nhất của bạn. Tất nhiên, bạn sẽ chọn màu sắc mà bạn đã chọn cho thương hiệu của mình, phải không? Không quá nhanh.thiết kế nội thất văn phòng đẹp

Nghiên cứu của Viện Y tế Quốc gia đã phát hiện ra rằng những màu sắc xung quanh chúng ta có một ảnh hưởng sâu sắc đến mức độ chúng ta có thể hoàn thành nhiệm vụ. Tiếp xúc với màu xanh lam và xanh lá cây đã được tìm thấy để tăng cường hiệu suất về các nhiệm vụ mà yêu cầu người tham gia để tạo ra những ý tưởng mới. Màu đỏ, mặt khác, dường như hỗ trợ các nhiệm vụ đòi hỏi sự chú ý cụ thể đến từng chi tiết.

Không phải ngẫu nhiên mà một kết hợp màu đỏ, xanh dương và xanh lá cây nghe có vẻ quen thuộc với chúng ta. Nhiều công ty lớn tên tuổi như Google, Ebay, và Microsoft đã kết hợp những sắc thái này vào thiết kế thương hiệu và văn phòng của họ. Hãy chú ý vào lần tiếp theo bạn gặp một quảng cáo. Tỷ lệ bạn thường xuyên tiếp xúc với ba màu này.Thiết kế nội thất Park Hill

Không gian kết nối làm nên sự tương tác hoàn hảo
Khi mua thời gian để mua đồ nội thất, chắc chắn sẽ có một vài đặc điểm mà nhà tuyển dụng sẽ cân nhắc: giá cả, kiểu dáng, và thậm chí cả màu sắc. Nhưng, vì bất cứ lý do gì, hình dạng thường bị bỏ qua - và nó không nên. Sử dụng đồ nội thất trong thiết kế không gian làm việc của bạn có thể giúp nhân viên suy nghĩ sáng tạo hơn.

Một nghiên cứu năm 2013 của Kỷ yếu của Viện Hàn lâm Khoa học Ghi nhận cho thấy rằng những người tham gia có nhiều khả năng tham gia vào tư duy tập thể khi họ ngồi trong một hình dạng cong. Ngược lại, họ có nhiều khả năng có trong tư tưởng tự dựa trên khi trong một sự sắp xếp hình chữ nhật. Thật thú vị, nghiên cứu cũng cho thấy rằng các đối tượng có nhiều khả năng để đánh giá không gian đẹp như đẹp so với môi trường tuyến tính.

Vì vậy, điều này có nghĩa là cho bạn? Có thể đã đến lúc đặt cái nhìn hoàn toàn sang một bên để cảm nhận thư giãn hơn của đồ nội thất tròn. Thêm vào đó, khi nói về cách đặt không gian cho các nhóm sáng tạo của bạn, một bàn tròn lớn có thể là một sự đầu tư tốt hơn nhiều căn phòng tách biệt nhau.


Những phụ kiện trang trí bắt mắt thu hút nhân viên giỏi
Trong quá khứ, thiết kế không gian văn phòng là tất cả về sleekness, đường sạch, và chức năng qua hình thức. Màu sắc trung tính được ưa chuộng hơn so với màu sắc của cửa sổ và bàn làm sạch được đánh giá cao so với những màu sắc lấp lánh. Tuy nhiên, có vẻ như phong trào này đã đi quá xa. Sự thiếu tính cách trong thiết kế văn phòng dẫn đến sự không hài lòng của nhân viên và tỷ lệ doanh thu cao hơn.
>>Xem thêm: noithathomesetting.vn/

Nền nhiệt độ phù hợp giảm thiểu tối đa lỗi công việc
Trong bất kỳ văn phòng nào, bất kể nghề nghiệp, nhiệt độ luôn luôn là một chiến trường. Luôn luôn có một nhóm phàn nàn về đổ mồ hôi vào giữa mùa đông và một nhóm khác luôn đòi hỏi chiếc áo nịt ngan, ngay cả vào giữa mùa hè. Mặc dù dường như không thể làm cho mọi người hạnh phúc, có thể có một cách để giúp nhân viên làm việc thông minh hơn.

Sự hiểu biết thông thường của Cục Quản lý An toàn và Sức khoẻ Nghề nghiệp (OSHA) cho biết các văn phòng nên được giữ ở nhiệt độ từ 68 đến 76 độ Fahrenheit - vùng đất trung gian hoàn hảo giữa nóng và lạnh. Tuy nhiên, nghiên cứu mới của Đại học Cornell cho rằng việc tăng nhiệt độ từ 68 giây lên 77 độ đã làm giảm sai số đánh máy bằng 44% gây sốc. Sản lượng công việc của nhân viên cũng tăng lên đáng kể. Xem xét việc kết hợp một bộ điều chỉnh nhiệt độ có thể lập trình vào thiết kế không gian làm việc của bạn để giúp giữ cho nhiệt độ luôn ổn định.